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重庆市直机关深入学习贯彻习近平总书记“7·29”重要指示精神座谈会发言摘登(一)
来源: 发布时间:2025-07-30 字体:[ ]

编者按:

7月29日,重庆市委直属机关工委召开市直机关深入学习贯彻习近平总书记“7·29”重要指示精神座谈会。会上,市直机关和区县机关工委代表15名同志作交流发言。以下是市委直属机关工委、市商务委、市体育局、成渝金融法院、市科协、重庆社科院、财政部重庆监管局机关党委书记发言摘登,供大家学习交流。



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黄宗阳(市委直属机关工委副书记、机关党委书记):市委直属机关工委深入贯彻习近平总书记“7·29”重要指示,不断以高质量机关党建服务保障现代化新重庆建设行稳致远,坚决做到“总书记有号令、党中央有部署,重庆见行动、机关作表率”。一是以建立“五强五促”政治铸魂体系为抓手,带头做到“两个维护”。组织党员干部走进党性教育基地,持续开展“对党忠诚·从我做起”主题活动,建立健全机关党建“三级七岗”责任清单,完善“督检考”结果互用机制。二是以健全“四个五”党的创新理论学习贯彻机制为抓手,带头深化理论武装。健全理论学习中心组学习、专题读书班等制度,开展“读原著学原文、悟原理知原义”大学习和“学思践悟  月读悦美”读书分享活动,实施青年理论学习提升工程。三是以“红岩先锋·模范机关”变革型组织建设改革项目为抓手,带头夯实基层基础。建立处室赛马比拼“四个一”机制,出台“红岩先锋·四强支部”推荐评价、“红岩先锋·六好党员”培育评定办法,打造工委机关党建品牌,形成“1+N”品牌矩阵四是以纵深推进“六清六廉”清廉机关建设为抓手,带头正风肃纪反腐。持续开展机关党员干部酒驾醉驾问题专项教育、违规吃喝专项治理、群众身边不正之风和腐败问题集中整治,大力实施忠诚铸廉行动。五是以建立健全制度机制为抓手,带头服务中心大局。迭代升级“四赛四比”“四晒三评两挂钩”机制,认真落实“三服务”十个一工作机制,构建“数字化+党建”新模式,努力探索建立机关党建督查考核评价全过程智管机制。“红岩先锋模范机关”应用获评2024年度数字重庆建设优秀成果奖。

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叶力娜(市商务委党组成员、副主任、直属机关党委书记)突出政治统领,筑牢根基。严格落实“第一议题”制度,聚焦党的二十届三中全会精神和中央八项规定精神学习教育等内容,举办读书班2期、党组会学习20余次、中心组专题学习3次。健全落实党中央及市委部署工作机制,运用“八张问题清单”管控商务领域风险。每季度研判商务领域舆情,防范化解意识形态风险。聚焦中心大局,深化融合。推行“业务出题、党建搭台”模式,针对“渝伴礼”推广工作开展联合主题党日形成合力;联动区县、银行破解消费金融落地难题,实现党建引领聚合力,金融赋能新消费;拓展联建维度,推动资源共享、难题共解。开展“党建统领聚合力,植桑添绿映初心”主题植树、“粽香传家风廉韵润夕阳”志愿服务等活动。坚持固本强基,建强队伍。围绕“在党言商,融合通畅”主品牌,指导基层党组织挖掘支部党建特色,创建子品牌;参与清廉故事大赛,制作廉洁短视频。联合举办党员政治能力提升专题培训班,强化党员干部党性修养、全局观念和担当精神。开展“两优一先”评选工作,有效激发广大党员干部见贤思齐、担当作为的内生动力。深化正风肃纪,筑牢防线。立足“学、查、改、立、融”扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育,建立“党组—支部—个人”三级查摆机制,整改问题284个。规范商务领域外出用餐、礼品礼金登记上交等行为。委托第三方机构审计近三年公务活动,查找违规违纪线索。重要节点发廉政短信2000余条,办理纪检组交办问题6起,更新廉政档案,开展纪检干部培训2次。

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何晓波(市体育局直属机关党委书记、二级巡视员):抓理论学习,筑牢“思想根基”,突出“政治引领”。局党组始终坚持把理论学习作为首要任务,紧扣做实“两大定位”、发挥“三个作用”,加快建设“六区一高地”,坚持将同贯彻落实党中央重大决策部署结合起来,同习近平总书记关于对体育的重要论述重要讲话重要指示批示精神结合起来,通过分层分类学习、宣讲和专题培训等方式,不断提升党员干部的政治素养和理论水平。同时,注重将学习成果转化为实际行动,推动体育事业高质量发展。抓基层基础,建强“战斗堡垒”,厚植“执政沃土”。按照“红岩先锋·四强支部”建设要求,扎实推进党支部建设,注重加强党组织建设、党员队伍建设和活动阵地建设,不断提升基层党组织的凝聚力和战斗力。通过建立健全支部建在运动队上的党组织建设机制、加强党员队伍建设、打造党员活动场所等措施,为体育事业发展提供了坚强的组织保障。启动了局系统“红岩领航·渝体争先”党建品牌创建工作,有效提升了党组织标准化规范化建设成效。抓赋能融合,激活“发展动能”,服务“体育发展”。坚持将党建工作与体育事业发展深度融合,通过促进竞技体育、群众体育和体育产业等方面的工作取得突破,为重庆体育事业发展注入了新的活力。同时,注重发挥党建引领作用,推动体育事业与经济社会协调发展。2025年上半年,获得78金、72银、77铜。截至目前,“十五运”资格赛出线运动员达311人,超越上届232人,创历史新高。抓责任落实,从严“管党治党”,锻造“过硬队伍”。始终把管党治党作为重要职责,通过强化党组(党委)履职履责、机关纪委履职履责和能力素质建设等措施,不断提升党员干部的廉洁自律意识和履职能力。坚持每年开展“以案四说”警示教育会、赴廉政教育基地现场警示教育,提高了党员干部廉洁从政意识。同时,注重加强制度建设,完善党建工作责任制和考核评价机制,确保党建工作落到实处。

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殷恒(成渝金融法院党组成员、政治部主任、机关党委书记):一是深化思想认识,筑牢政治根基。院党组严格落实“第一议题”制度,认真学习贯彻习近平总书记“7·29”重要指示精神,严格执行《政法工作条例》和重大事项请示报告制度,深化理论武装“七学联动”机制,抓实意识形态工作,彻底肃清流毒影响。二是坚持高位推动,压紧压实机关党建工作责任。落实“三级七岗”责任清单,制定全面从严治党实施办法,党组研究党建工作40余次,班子成员指导支部40余次,机关党委召开委员会18次,以工作“月通报”促支部履职。“一把手”抓机关党建获评“好”等次。三是坚持党建统领,保障现代化新重庆高质量发展。建设金融司法大数据中心,设立江北巡回审判站,成渝金融司法协同中心获评重庆法院2024年度重大改革创新实践成果。推进“书记项目”和机关党建小微改革项目,开展川渝两地党建联建20余次。面向辖区基层法院开展“三服务”,推动金融裁判规则统一。四是注重强基固本,打造“红岩先锋”变革型组织。设立“政治部主任谈话日”,常态分析党员思想动态。开展“凝心铸魂·守正创新·团结奋斗”大学习大调研大讨论大落实活动,举办“融法讲堂”16期。1个支部获评市直机关“先进基层党组织”,2个支部获评“红岩先锋·四强支部”,1个品牌入选市机关党建“培育品牌”名单。20余人次获上级单位党建群团活动奖励。五是坚持从严管理,锻造忠诚干净担当过硬队伍。扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育。严格执行防止干预司法“三个规定”,开展清廉法院建设,全面加强党的纪律建设。

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杨芳(市红十字会党组成员、副会长、机关党委书记):重庆市红十字会始终把政治建设摆在首位,坚持和加强党的全面领导,积极发挥党建工作重要作用,努力在助力“六区一高地”建设大局中展现红十字担当作为。坚持政治铸魂,在深学笃行中校准政治“定盘星”。严格落实“第一议题”制度,践行“四个带头”,持续提升“政治三力”。抓牢理论武装,深化“四个以学”,做好“三个表率”。深入贯彻习近平总书记向中国红十字会第十二次全国会员代表大会重要致信精神,努力践行“中国式现代化,民生为大”重要理念,确保“总书记有号令、党中央有部署,重庆见行动、红会有作为”。坚持变革重塑,积极创建“红岩先锋·模范机关”。深刻领悟“7·29”重要讲话精神蕴含的战略思维、人民立场和实践要求,学思践悟铸魂,打造变革型组织提能,创新机制强基,开展“对党忠诚·从我做起”实践,持续举办“红十字讲堂”、博爱读书分享活动,创建“与党同心与爱同行”党建品牌,积极建设“红岩先锋·模范机关”。积极推进深度融合,以品牌引领人道服务“新动能”。认真落实市委党建统领“885”机制,“人道服务”融入“数字党建”,构建“1+3+N”人道服务体系,“博爱山城”应用助力机关党建,书记项目“提升公众急救能力”成为全市重点民生实事,“博爱送万家”、疾病应急救助、志愿服务等暖民心、惠民生,充分展现党建引领人道服务的政治属性和时代价值。扭紧压实责任,在固本强基中织密“保障网”。认真落实《重庆市机关党组(党委)落实机关党建主体责任实施方案》,强化“三级七岗”职责,推进基层组织标准化建设,注重党务干部党性锤炼、政治训练和双向交流,以过硬队伍、良好生态,推进红十字事业高质量发展,努力以一域之光为全局添彩。

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蒋朋桥(重庆社科院党组成员、副院长、机关党委书记):重庆社科院深刻领会“坚持和加强党的全面领导和党中央集中统一领导”这一根本保证,在知责明责中扛起机关党建主体责任。第一时间学习落实好《重庆市机关单位党组(党委)落实机关党建主体责任实施方案》,构建“三级十一岗”责任链,形成上下贯通、层层担当的党建工作良好格局。深刻领会“在进一步全面深化改革、推进中国式现代化上走在前、作示范”这一职责使命,在守责担责中抓实机关党建重点任务。带头做到“两个维护”,持续深化政治机关意识教育和对党忠诚教育,健全习近平总书记重要讲话重要指示精神和党中央决策部署闭环落实机制。带头深化理论武装,健全“四个以学”长效机制,迭代升级“2345”党的创新理论学习制度。带头夯实基层基础,积极创建模范机关、“四强支部”,选树“六好党员”,打造“一支部一品牌”。带头正风肃纪反腐,锲而不舍落实中央八项规定精神,一体推进“学、查、改、立、融”。深刻领会“在以高质量党建促进高质量发展中展现新担当新作为”这一殷切期望,在履责尽责中推进党建业务深度融合。围绕中心谋划融合,聚焦国之大者、市之大计,以党建引领推动宣传阐释、咨政建言、学术研究等主责主业不断取得新进展新突破。建设队伍保障融合,优化干部选育管用全链条机制,巩固提升专技人员能上能下改革成效,引导党员干部敢担当善作为。服务群众检验融合,积极组织各党支部通过联建共建、理论宣讲、走访调研、志愿服务等形式深入基层,践行“为人民做学问”初心使命。

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张青(财政部重庆监管局党组成员、副局长、机关党委书记):财政部重庆监管局深学笃行习近平总书记“7·29”重要指示精神,突出“三个聚焦”,以高质量机关党建引领财政监管高质量发展。聚焦政治领航,夯实组织根基。践行“以政领财、以财辅政”,将“两个维护”融入财政监管血脉。坚持“五学联动”,办好“红岩·财监”大讲堂,擦亮“理响财监”学习品牌。严格落实“三级七岗”责任,构建“14178”党建工作体系。着力打造以“红岩先锋·财监铁军”为核心品牌的“1+6”党建品牌矩阵。2个支部获评市直机关“红岩先锋·四强支部”,“红岩先锋·风险卫士”获评市机关党建优秀品牌。聚焦融合赋能,扛牢主业主责。坚持党建业务“四同步”,创新“纵横联通”党建联建,积极服务国家战略和重庆市经济社会发展。23项监管报告获省部级以上领导40人次批示。2024年度“书记项目”被评为财政部“基层党组织优秀调研报告”并报中央和国家机关工委。党建经验在财政部系统交流推广2次。17人次入选财政部核心人才库,15人次获财政部、重庆市表彰奖励。聚焦铁纪护航,永葆清正本色。精心组织深入贯彻中央八项规定精神学习教育,常态化开展警示教育,持续开展“以案四说”。严格执行各项廉政规定,厉行节约过“紧日子”。向监管对象发放《廉政监督卡》,常态化实地回访。落实监管局纪检监督体制机制改革部署,打造“1+1+1+N”纪检队伍,建立“月初集体学习、月末集中汇报”机制,全面提升履职专业能力。